Τελευταία Νέα
Επιχειρήσεις

Με 44 εργαζομένους ξεκινούν οι μετακινήσεις προσωπικού από τις μονάδες Μελίτης και Μεγαλόπολης

Με 44 εργαζομένους ξεκινούν οι μετακινήσεις προσωπικού από τις μονάδες Μελίτης και Μεγαλόπολης

Οι μισοί απ' αυτούς θα μετατεθούν σε καταστήματα της ΔΕΗ στην Πελοπόννησο και την Αττική 

Αρχίζουν οι διαδικασίες μετακίνησης του προσωπικού της ΔΕΗ από τις υπό πώληση μονάδες της Μελίτης και της Μεγαλόπολης, μετά από την πρόσφατη έγκριση από το διοικητικό συμβούλιο της επιχείρησης πρόσκλησης εκδήλωσης ενδιαφέροντος για την μετάθεση των εργαζόμενων, κατόπιν υποβολής σχετικής αίτησης. 
H πρόσκληση αφορά 44 θέσεις εργασίας, εκ των οποίων οι 20 αφορούν σε διοικητικό προσωπικό εργαζομένων από τις μονάδες της Μεγαλόπολης που θα μπορούν να μετακινηθούν σε καταστήματα της γενικής διεύθυνσης εμπορίας της ΔΕΗ στην Πελοπόννησο και την Αττική. 
Δέκα ακόμα θέσεις αφορούν στη μετακίνηση τεχνικού προσωπικού από τις τρεις μονάδες και οι υπόλοιπες νοσηλευτικό προσωπικό, δύο κοινωνικούς λειτουργούς και τέσσερις απασχολούμενους στη διεύθυνση εκπαίδευσης στο ΣΤΕ Μεγαλόπολης, του οποίου η λειτουργία αναστέλλεται.

Η προκήρυξη

Αναλυτικότερα, η προκήρυξη απευθύνεται:
α) Στο προσωπικό των κατηγοριών/ειδικοτήτων ΔΟ1 (Πτυχιούχοι Διοικητικοοικονομικοί ΠΕ), ΔΟ3 (Πτυχιούχοι Διοικητικοοικονομικοί ΤΕ), ΔΟ2/Α (Λοιποί Διοικητικοοικονομικοί ΔΕ) και Τ4/Κ (Τεχνικοί Επιμελητές ΔΕ) του κλάδου λιγνιτικής ηλεκτροπαραγωγικής δραστηριότητας ΑΗΣ Μεγαλόπολης (στον οποίο εισφέρεται η Μονάδα 3 του ΑΗΣ Μεγαλόπολης Α’, η Μονάδα 4 του ΑΗΣ Μεγαλόπολης Β’ και η ΔΛΚΜ), για κάλυψη μέχρι είκοσι (20) θέσεων εργασίας σε Καταστήματα της Πελοποννήσου και του Νομού Αττικής, της Γενικής Διεύθυνσης Εμπορίας.
Η Γενική Διεύθυνση Εμπορίας θα καθορίσει τα συγκεκριμένα Καταστήματα της Πελοποννήσου και του Νομού Αττικής, τον αριθμό των θέσεων απασχόλησης σε έκαστο εξ αυτών, καθώς και τα απαιτούμενα τυπικά ή/και πρόσθετα προσόντα των υποψηφίων.
β) Το προσωπικό των κατηγοριών/ειδικοτήτων Τ3/Η (Πτυχιούχοι Μηχανικοί Σταθμών Παραγωγής Σχολών Εμπορικού Ναυτικού) ή/και Τ4/Δ (Μηχανοτεχνικοί ΑΗΣ, ΥΗΣ και Αεριοστροβίλων), Τ4/ΣΤ (Μηχανοτεχνικοί Εγκαταστάσεων & Εξοπλισμού), καθώς και Τ4/Ω (Τεχνικοί Λοιπών Ειδικοτήτων), των κλάδων λιγνιτικής ηλεκτροπαραγωγικής δραστηριότητας ΑΗΣ Μεγαλόπολης (στον οποίο εισφέρεται η Μονάδα 3 του ΑΗΣ Μεγαλόπολης Α’, η Μονάδα 4 του ΑΗΣ Μεγαλόπολης Β’  και η ΔΛΚΜ) και ΑΗΣ Μελίτης, για κάλυψη μέχρι πέντε (5) θέσεων εργασίας του Τομέα Κεντρικής Συντήρησης ΘΗΣ Νότιας Ελλάδας της ΔΕΘ, της Γενικής Διεύθυνσης Παραγωγής, και
γ) Το προσωπικό των κατηγοριών/ειδικοτήτων Τ3/Η (Πτυχιούχοι Μηχανικοί Σταθμών Παραγωγής Σχολών Εμπορικού Ναυτικού) ή/και Τ4/Δ (Μηχανοτεχνικοί ΑΗΣ, ΥΗΣ και Αεριοστροβίλων), καθώς και Τ4/ΣΤ (Μηχανοτεχνικοί Εγκαταστάσεων & Εξοπλισμού) των κλάδων λιγνιτικής ηλεκτροπαραγωγικής δραστηριότητας ΑΗΣ Μεγαλόπολης (στον οποίο εισφέρεται η Μονάδα 3 του ΑΗΣ Μεγαλόπολης Α’ και η Μονάδα 4 του ΑΗΣ Μεγαλόπολης Β’, καθώς  και η ΔΛΚΜ) και ΑΗΣ Μελίτης, για κάλυψη μέχρι πέντε (5) θέσεων εργασίας του Τομέα Κεντρικής Συντήρησης ΘΗΣ Βόρειας Ελλάδας της ΔΕΘ, της Γενικής Διεύθυνσης Παραγωγής.
 
Η Γενική Διεύθυνση Παραγωγής θα καθορίσει για τις ως άνω περιπτώσεις β) και γ) τον αριθμό των θέσεων απασχόλησης σε έκαστο των Τομέων Συντήρησης, τις τυχόν απαιτούμενες απασχολήσεις ανά κατηγορία/ειδικότητα, καθώς και τα απαιτούμενα τυπικά ή/και πρόσθετα προσόντα των υποψηφίων.
Στην ως άνω πρόσκληση εκδήλωσης ενδιαφέροντος δεν έχουν δικαίωμα συμμετοχής οι απασχολούμενοι μισθωτοί στον νεοσυσταθέντα, με την υπ’ αριθ. Απόφαση Διευθύνοντος Συμβούλου, Κλάδο ΑΗΣ Μεγαλόπολης υπ’ αριθ. 5, όπως καθορίζονται με κοινή απόφαση των Γενικών Διευθυντών Παραγωγής και Ανθρωπίνων Πόρων και Οργάνωση
Eξάλλου,  σε περίπτωση που για την κάλυψη μίας θέσης, υποβληθούν περισσότερες αιτήσεις εργαζομένων που διαθέτουν τα απαιτούμενα για τη θέση προσόντα, θα εφαρμοστούν συγκεκριμένα κριτήρια :
•    Προτάσσεται το προσωπικό που θεμελιώνει συνταξιοδοτικό δικαίωμα από το έτος 2027 και μετέπειτα, με προτεραιότητα των εργαζομένων που έχουν προσληφθεί στη ΔΕΗ Α.Ε. πιο πρόσφατα.
•    Ακολουθεί το προσωπικό που θεμελιώνει συνταξιοδοτικό δικαίωμα κατά σειρά το 2026, 2025, 2024 κ.ο.κ. τηρουμένης κατ’ έτος της σειράς προτεραιότητας με βάση την ημερομηνία πρόσληψης (προηγούνται οι προσληφθέντες πιο πρόσφατα στη ΔΕΗ Α.Ε.).
 
 Επίσης, εγκρίθηκε:
•    Η ένταξη στον υπό απόσχιση κλάδο λιγνιτικής ηλεκτροπαραγωγικής δραστηριότητας ΑΗΣ Μεγαλόπολης του νοσηλευτικού προσωπικού (έξι εργαζόμενοι) της Διεύθυνσης Υγείας και Ασφάλειας στην Εργασία (ΔΥΑΕ) που ήδη απασχολείται στο ιατρείο της ΔΛΚΜ, καθώς κρίθηκε ότι το εν λόγω προσωπικό είναι αναγκαίο για τη σύννομη λειτουργία του ορυχείου.
•    Η μετακίνηση των δύο (2) νοσηλευτών της ΔΥΕ που απασχολούνται στα ιατρεία Α΄ Βοηθειών των Κλάδων ΑΗΣ Μεγαλόπολης Α΄και Β΄, στον Κλάδο ΑΗΣ Μεγαλόπολης 5.
•    H δυνατότητα, στους δύο (2) Κοινωνικούς Λειτουργούς και της Διοικητικοοικονομικής Υπαλλήλου της ΔΥΑΕ που απασχολούνται στο ενεργειακό κέντρο Μεγαλόπολης, με υποβολή σχετικής αίτησής τους, είτε να ενταχθούν στον υπό απόσχιση κλάδο λιγνιτικής ηλεκτροπαραγωγικής δραστηριότητας ΑΗΣ Μεγαλόπολης, είτε να μετατεθούν στα κεντρικά γραφεία της ΔΥΑΕ στην Αθήνα, είτε να καλύψουν κενές θέσεις εργασίας άλλων κατηγοριών/ειδικοτήτων (εφόσον έχουν τα τυπικά προσόντα) σε διάφορες υπηρεσιακές Μονάδες της Επιχείρησης.
•    Την αναστολή λειτουργίας της ΣΤΕ Μεγαλόπολης της Διεύθυνσης Εκπαίδευσης (ΔΕΚΠ) και τη δυνατότητα στους τέσσερις (4) εργαζόμενους που υπηρετούν σε αυτήν, με υποβολή σχετικής αίτησής τους, είτε να ενταχθούν στον υπό απόσχιση κλάδο λιγνιτικής ηλεκτροπαραγωγικής δραστηριότητας ΑΗΣ Μεγαλόπολης, είτε να μετατεθούν σε άλλες υπηρεσίες της ΔΕΚΠ, είτε να καλύψουν κενές θέσεις εργασίας σε διάφορες υπηρεσιακές Μονάδες της Επιχείρησης, όπου υφίστανται ανάγκες.
 
www.worldenergynews.gr

Ρoή Ειδήσεων

Δείτε επίσης